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Wie gewinnt die Branche Azubis? Eine Studie analysiert die aktuellen Trends

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Azubi-Recruiting Trends 2016

Letzte Chance: Online-Umfrage zum Azubi-Recruiting

17. März 2016
 Brit Glocke

Köln. Sprechen Ausbilder und Azubis die gleiche Sprache? Das wollen die Macher der bundesweiten „Azubi-Recruiting Trends“ auch 2016 wieder herausfinden. Bereits seit sechs Jahren analysiert das Unternehmen in Solingen die Auswahl und Gewinnung von Azubis. Spannende Einblicke in die Gedankenwelt von Auszubildenden sind dabei garantiert.

Dabei wird es auch in diesem Jahr wieder eine eigene Branchenauswertung für Hotel und Gastronomie geben, die ausschließlich Teilnehmerstimmen aus dem Gastgewerbe analysiert. Sie wird von der AHGZ als Medienpartner unterstützt. Neu mit an Bord ist zudem der DEHOGA
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Bundesverband als Verbandspartner.

PersonalIn der Hotellerie und Gastronomie haben diese durch den Kontakt zu den Gästen einen wesentlichen Einfluss auf die vom Gast wahrgenommene Dienstleistungsqualität.
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-Experte unterstützt Studienmacher

Wissenschaftlich begleitet wird Studie 2016 erstmals von , BWL-Professor an University of Applied Sciences in Koblenz. Er gilt als führender Experte für , PersonalmarketingPersonalpolitische Vorgehensweise, die das Ziel verfolgt, potenzielle Bewerber mit attraktiven Angeboten anzusprechen und gleichzeitig zu informieren .
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, Employer BrandingAuf einer Markenstrategie basierende interne und externe Positionierung eines Unternehmens bzw.
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und HR-ImageMehr oder weniger bewusste, vereinfachende Beurteilungen eines Meinungsgegenstands durch ein Individuum, die in ihrer Verfestigung als mehrdimensionales Einstellungskonstrukt Handlungs- und Verhaltensrelevanz gegenüber einem Imageobjekt gewinnen.
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in Deutschland und ist Herausgeber des Buches „Ausbildungsmarketing 2.0“. Vom Personalmagazin wurde er 2015 zum vierten Mal unter die 40 führenden Köpfe im deutschen PersonalmanagementBereich eines Unternehmens, der sich um den planmäßigen Umgang mit dem Produktionsfaktor Arbeit kümmert .
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und -wesen gewählt.

Die Studie „Azubi-Recruting Trends“ befragt sowohl Ausbildungsverantwortliche als auch Azubis und Azubi-Bewerber. Diese Doppelperspektive erlaubt es anschließend, themenbezogen die Sicht der Ausbilder mit der der Azubis und Azubi-Bewerber zu vergleichen. In die Branchenedition „Hotel und Gastronomie“ fließen zudem branchenspezifische Themen zur Gewinnung von Auszubildenden ein. Dabei setzt die Studie in jedem Jahr andere Schwerpunkte und greift aktuelle Trends auf. 2016 werden das zum Beispiel die Themen „Ausbildung oder Studium“, „Flüchtlinge als Auszubildende“, „Ausbildung und Employer Branding“ oder „Zusatzangebote in der Ausbildung“ sein.

läuft bis März

Bis 21. März läuft die bundesweite Online-Umfrage für die Studie. Ausbilder nehmen unter www.testsysteme.de/studie teil, Azubis und Azubi-Bewerber unter www.ausbildungsstudie.de. Die Bearbeitungszeit für den FragebogenComment Card.
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gibt u-form Testsysteme mit 15 bis 20 Minuten an. Erste Ergebnisse der Studie werden im März veröffentlich. Die branchenspezifische Auswertung für Hotellerie und Gastronomie folgt voraussichtlich im Mai.

Allen Teilnehmern der Online-Umfrage winkt zudem die Chance auf einen Gewinn: Unter allen Azubis und Azubi-Bewerbern, die an der Gesamtstudie teilnehmen, werden ein Star Wars BB8 Droid (die 170-Euro-Version), zwei Jawbone UP Move Bluetooth-Aktivitäts/Schlaftracker, zwei Mystore365 DIY Tetris Stapelbar LED Lamp, drei Zalando-Gutscheine, drei Amazon-Gutscheine, udn vier u-form-Gutscheine verlost.

Für Ausbildungsverantwortliche gibt es zudem zehn Exemplare des Buchs „Ausbildungsmarketing 2.0: Die Fachkräfte von morgen ansprechen, gewinnen und binden“ von Christoph Beck/Stefan F. Dietl zu gewinnen.


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