Übergabe gut gemeistert: (von links) Björn, Ludwig und Bastian Leist. Sie betreiben das Unternehmen Leist-Sonne-Engel in Hilders in der Rhön Foto: Susanne Stauß
Samstag in der AHGZ: Betriebsnachfolge
Nachfolger dringend gesucht
von Susannne Stauß
STUTTGART. Mit alarmierenden Fakten wartet der jüngste Report des Deutschen Industrie- und Handelskammertages (DIHK) zur Unternehmensnachfolge auf. Über alle Branchen betrachtet, finden 37 Prozent der Senior-Unternehmer keinen passenden Nachfolger, mehr als 45 Prozent interessierter Existenzgründer kein passendes Unternehmen. In dem von kleinen und mittleren Unternehmen geprägten Gastgewerbe ist die Situation noch dramatischer.
Auch für immer mehr Restaurants und Hotels werden Nachfolger gesucht, das zeigt allein der Blick in den Anzeigenteil der AHGZ. „Im Gastgewerbe ist heute weniger als die Hälfte der Familienmitglieder bereit, einen Betrieb zu übernehmen. Die Kinder sehen, wie der Markt funktioniert, und entscheiden sich häufig gegen die Branche“, sagt Philipp Bessler, Geschäftsführer des Bereichs UnternehmensberatungDienstleistungsunternehmen, das in einem interaktiven Prozess mit dem Klienten ein individuelles Lösungskonzept für eine komplexe betriebswirtschaftliche Problemstellung erarbeitet und auf Wunsch auch dessen Umsetzung begleitet.
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Als wichtigstes Hemmnis bei der Übergabe hat die IHK die FinanzierungBeschaffung von monetären Mitteln für unternehmerische Aktivitäten.
weiter mit Mausklick... für die Nachfolger ausgemacht. ...
Mehr zum Thema lesen Sie am Samstag in der AHGZ.
Björn Grimm, Emden
04.11.2011 um 00:25
Betreff: Förderung mitnehmen
einige Landesbanken fördern Nachfolgeberatungen. Unbedingt mitnehmen, um die "Braut aufzuhübschen" und sich mit den heutigen Finanzierungsmöglichkeiten vertraut zu machen. Mitunter - bei kompetenten Berater - sind Verkaufserlöse zu steigern oder Verluste zu reduzieren!