Gastbeitrag: Bewerber sind wie Kunden
Gastbeitrag

Bewerber sind wie Kunden

Unternehmen
Bernhard Patter: „Bewerber der Generation Y und Z reagieren besonders sensibel in Bezug auf Versprechungen.“
Bernhard Patter: „Bewerber der Generation Y und Z reagieren besonders sensibel in Bezug auf Versprechungen.“

Mitarbeiter der Generationen Y und Z haben andere Wertvorstellungen als ihre Eltern. Ein Gastbeitrag von Bernhard Patter, Berater, Coach, Geschäftsführender Gesellschafter Diavendo GmbH.

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