Coronakrise
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Klare Ansage: Nur wenn es medizinisch gut begründet wird, kann ein ärztliches Attest von der Maskenpflicht befreien.
Das Arbeitsgericht Siegburg hat ärztliche Atteste einer Mitarbeiterin nicht anerkannt, weil sie keine Begründung enthielten.
Das Arbeitsgericht Siegburg hat ärztliche Atteste einer Mitarbeiterin nicht anerkannt, weil sie keine Begründung enthielten. Dieses
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