Recht
IMAGO / Alexander Limbach 
Der Europäische Gerichtshof (EuGH) stärkt Angestellten den Rücken bei der Verjährung von Urlaubsansprüchen und mahnte Ende September 2022 die Arbeitgeber, dass sie Arbeitnehmer darauf hinweisen müssen, dass der Urlaub verfallen könnte.
Andernfalls bleibe der Anspruch auf Urlaub in bestimmten Fällen bestehen, so die Richter in Luxemburg. (C-120/21; C-518/20; C-727/20). Der
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