Arbeitgeberattraktivität: Sie sind Top-Arbeit...
Arbeitgeberattraktivität

Sie sind Top-Arbeitgeber

Karin Rieppel
Simon Spiller und Heike Berger: Mentorenschaft ist ganz besonders wichtig.
Simon Spiller und Heike Berger: Mentorenschaft ist ganz besonders wichtig.

Berlin. „Besonders beeindruckend war für mich das Beispiel, dass Führungskräfte den Mitarbeitern gegenüber Versprechen abgeben, deren Erfüllung überprüft wird“, sagt Otmar Mutzenbach.

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