Recruiting: Jedem zweiten Personaler fehlt di...
Recruiting

Jedem zweiten Personaler fehlt digitales Know-how

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Die Coronakrise zwingt Unternehmen, ihre Bewerbungsabläufe komplett zu digitalisieren. Eine Trendstudie von Stepstone und dem Bundesverband der Personalmanager untersucht, wie gut das gelingt.

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